การจ้างพ่อครัวแม่ครัวมาจากประเทศไทย เริ่มต้นอย่างไรและขอวีซ่าอะไรดี

คำถาม การจ้างพ่อครัวแม่ครัวมาจากประเทศไทย เริ่มต้นอย่างไรและขอวีซ่าอะไรดี

คำตอบ วิํธีที่เร็วที่สุดและค่าใช้จ่ายน้อยที่สุดคือ การขอวีซ่า E2 Employee ให้กับพ่อครัวหรือแม่ครัว โดยที่ร้านอาหารคุณต้องมีหุ้นส่วนหรือเจ้าของร้านที่ถือวีซ่าหรือสถานะนักลงทุน E2 Investor จีงจะทำเรื่องจ้างพนักงานจากประเทศไทยเข้ามาด้วยวิธีนี้ได้

วีซ่า E2 Employee เป็นที่นิยมมาก เนื่องจาก

1. ไม่จำกัดจำนวนพนักงานที่จะเข้ามา ทั้งนี้การพิจารณาเรื่องจำนวนที่เหมาะสมก็ขึ้นกับขนาดของร้าน
2. พนักงานจะได้สถานะครั้งละ 2 ปี ต่ออายุสถานะในอเมริกาได้เรื่อยๆ ไม่ต้องเดินทางกลับไปขอวีซ่าที่ไทยพอครบ 2 ปี
3. ค่าใช้จ่ายน้อยกว่าการยื่นขอวีซ่าทำงานประเภทอื่นและไม่มีโควต้ารายปี
4. ระยะเวลาในการเตรียมเรื่องและรอผลจากประเทศไทยอยู่ที่ประมาณ 1 เดือนครึ่ง แต่หากลูกจ้างอยู่ในอเมริกาด้วยสถานะอื่นๆเช่นนักท่องเที่ยว หรือนักเรียน สามารถยื่นเรื่องขอเปลี่ยนสถานะแบบด่วน (premium processing) ได้ เตรียมเรื่องประมาณ 1 อาทิตย์และรอผลเพียง 15 วันเท่านั้นค่ะ
5. เงืื่อนไขในวีซ่าคือพนักงานต้องทำงานให้กับร้านที่ยื่นขอวีซ่าให้เท่านั้น

ทั้งนี้ ผู้ที่จะยื่นขอวีซ่าประเภทนี้ต้องมีคุณสมบัติเหมาะสมกับตำแหน่งที่ยื่นด้วยนะคะ